夏季溫州人才交流會 溫州招聘人員比求職人員還多
2011-07-31 11:24?出處 溫州網–溫州日報
溫州新聞 在求職者溫州招聘會上，本是求職者唱主角，但招聘人員卻多過了求職者，這是昨日發生在溫州市夏季溫州人才交流大會上的情景，雖然薪水提高了但仍難覓良才。昨日，夏季人才交流大會在市人才大廈開幕，共有 354家企業攜4716個崗位進場招才。企業普遍反映已將薪水提高一至三成，還是“良才難覓”。
據悉，本屆夏季人才交流大會為期兩天，首日共5000余求職者進場求職，人員較春季人才交流大會漸少近一半，共接收簡歷2836份，達成意向的只有350 人。昨日下午1點，記者來到人才大會現場發現，現場人數寥寥，不少企業已準備收攤離場。“人太少了，”一正欲離去的企業負責人表示，該公司每年都會定期參加人才大會，從未遇到應聘者如此少的情景，“只能明天再來碰碰運氣。”一上午，浙江報喜鳥服飾股份有限公司共收到了20余份簡歷。“與其他公司相比，我們的‘戰績’算不錯的了。”該公司負責招聘的陳小姐告訴記者，隨著公司規模的不斷擴大，人才需求量劇增，特別是高素質的人才。
隨后，記者采訪了另外幾家企業，都表示與去年同期相比，企業薪酬待遇均有10%-30%的漲幅。從事建筑業的小裴是剛剛工作3個月的“職場新鮮人”。 “2月份找工作的時候，開的工資還沒這么高。”在現場逛了一圈后，小裴尋思著是否要“跳槽”到開出更高薪水的公司。“我們崗位的薪水普遍提高了30%，但還是很難招人，特別是專業度高、能力強的員工很難招。”看著眼前稀疏的簡歷數量，溫州匯金房地產開發有限公司負責人陳先生無奈地說道。
本文“”來源：http://www.hangqichache.cn/news/wenzhou/38322.html，轉載必須保留網址。作者：鄭敏敏
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