溫州網(wǎng)訊 昨天,記者從推進(jìn)“法治溫州”建設(shè)暨紀(jì)念行政訴訟法實(shí)施20周年大會上獲悉,今后如因不履行法定職責(zé)等原因?qū)е滦姓偎緮≡V的,相關(guān)責(zé)任人員要被追究責(zé)任,造成嚴(yán)重后果或惡劣影響的,分別給予降級或撤職處分,此舉在省內(nèi)開了先例。
昨天上午,市委召集全市60多名行政首長和法院院長,在市人民大會堂以紀(jì)念行政訴訟法實(shí)施20周年為契機(jī),集體研究部署行政訴訟工作。
會上下發(fā)了《關(guān)于實(shí)行行政敗訴案件責(zé)任追究的通知》(以下簡稱《通知》)?!锻ㄖ芬?guī)定,超越職權(quán)、濫用職權(quán)導(dǎo)致案件敗訴;因不履行法定職責(zé)導(dǎo)致案件敗訴;具體行政行為違法或不當(dāng)導(dǎo)致案件敗訴;無正當(dāng)理由拒絕、推諉履行或未及時履行答辯、舉證義務(wù)導(dǎo)致案件敗訴等9種情形,將納入依法行政工作考核范圍。因上述原因?qū)е滦姓偎緮≡V的,直接責(zé)任人員及直接負(fù)責(zé)的主管人員要被追究責(zé)任,而具體的追責(zé)方式為:警告、記過、記大過等處分;造成嚴(yán)重后果或惡劣影響的,分別給予降級或撤職處分。